Berufsperspektiven
Informatiker sind nach wie vor Mangelware, stellt Dieter Westerkamp, stellvertretender Leiter für Technik und Wissenschaft im VDI, anläßlicht der Cebit 2009 fest.
Derzeit gibt es nach Angaben des Verein Deutscher Ingenieure (VDI) knapp 18.000 offene Stellen für Informatiker. „Im Vergleich zum Vorjahr blieb die Zahl auf konstant hohem Niveau“, sagte Dieter Westerkamp, stellvertretender Leiter für Technik und Wissenschaft im VDI, heute im Vorfeld der CeBIT in Hannover. „Im Zuge der Wirtschaftskrise ist dies eine erfreulich positive Nachricht, zumal auch die Zahl der arbeitslos gemeldeten Informatiker in den letzten zwölf Monaten erneut gesunken ist.“ Im Jahresverlauf ging sie um acht Prozent auf 6.700 zurück. Mit 176.000 beschäftigen Informatikern wurde im Jahr 2008 ein neuer Höchststand erreicht. Selbst im IT-Boomjahr 2000 waren es noch 21 Prozent weniger.
Dieser Aussage und den Zahlen können Sie entnehmen, dass die Berufsperspektiven für Informatiker nach wie vor gut sind und auch gut bleiben werden.
Ein Universitätsstudium der Informatik und Wirtschaftsinformatik in Kiel verbindet in den Bachelor-Studiengängen eine breite, theoretisch fundierte Grundausbildung mit der Vermittlung praktischer bzw. berufsspezifischer Kenntnisse und Fertigkeiten. Diese Kombination bietet eine solide Basis für den Berufseinstieg und ist eine wichtige Voraussetzung dafür, auch nach dem Abschluss des Studiums mit der Entwicklung Schritt halten zu können.
In den konsekutiven Master-Studiengängen werden Fähigkeiten und Methoden vertieft vermittelt sowie wissenschaftliche Kenntnisse erweitert und verfestigt. Damit legen Sie Grundlagen für Tätigkeiten in Forschung und Lehre sowie Leitungspositionen mit hohen Anforderungen an Eigenverantwortlichkeit sowie kontinuierliche, kritische Auseinandersetzung mit den Entwicklungen des Faches.
So vielschichtig wie die einzelnen Studiengänge sind die beruflichen Möglichkeiten in diese Fächern. Sie reichen von Tätigkeiten direkt im IT und Telekommunikationsbereich, über Tätigkeiten in Beratung und Vertrieb bis zu Tätigkeiten direkt bei DV-Anwendern sowie in Forschung und Lehre. Studien des Branchenverbandes BITKOM ergaben Schwerpunkt ein den Bereichen
- Software-Entwicklung,
- Entwicklung und Betreuung betrieblicher Informationssysteme
- IT-Projektmanagement,
- IT-Beratung und
- Vertrieb
Ebenfalls einen hohen Stellenwert haben
- IT-Adminstration,
- IT-Service-Management,
- IT-Management und
- IT-Sicherheit.
Gesucht werden Mitarbeiter, die zum einen vielseitig einsetzbar sind und zum anderen über Spezialwissen verfügen. Dabei zeigt sich, dass neben technischem bzw. technischem und wirtschaftlichem Know-how vor allem Soft Skills wie Teamfähigkeit, selbständige Arbeitsweise, Flexibilität und Einsatzbereitschaft sowie Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten von besonderer Bedeutung sind.